Business Coaching in Berlin

Hast Du es satt? Möchtest Du jetzt endlich Klartext reden? Du willst klar ansprechen, was Dich stört und schwierige Gespräche direkt anpacken, anstatt sie vor Dir herzuschieben, weil Du niemandem auf die Füße treten willst. Weil Du befürchtest, dass die Person sich dann krankschreiben lässt oder sogar kündigt. Oder weil es in Deiner Branche schwer ist, Personal zu finden.

Als Führungskraft bist Du nun mal für viele Ansprechpartner. Alle wollen etwas von Dir. Für jedes Problem sollst Du eine Lösung haben und immer auch ein offenes Ohr für die Schwierigkeiten Deiner Mitarbeiter. Das ist wichtig, kostet aber auch viel Energie, wenn man nicht weiß, wie man diese Gespräche geschickt durchführt.

Klar und wertschätzend anzusprechen, was schiefläuft und was du konkret von Deinen Mitarbeitern, Kollegen oder auch Vorgesetzten möchtest, ist das, sorgt für mehr Klarheit und führt zu weniger Stress.

Möchtest Du gern lernen, wie du klar UND ohne den anderen zu verletzen schwierige Unterhaltungen führst, bin ich genau die Richtige für Dich.

Als Coach mit eigener Erfahrung als Manager unterstütze ich Dich dabei gern. Als junge Führende habe ich mir oft gewünscht, dass mich jemand begleitet, mit mir reflektiert, mir Tipps gibt zum Führen, Feedback geben und Co. Unterstützung durch einen Coach von außen macht dies oft leichter.

Lerne durch das Coaching, wie Du Grenzen setzt, diplomatisch nein sagst und Spannungen und Konflikte gezielt ansprichst und auflöst.

Lerne auch, wie Du die Kommunikation zuschneiden kannst auf die verschiedenen Persönlichkeitstypen. So werden Deine Gespräche erfolgreicher, auch mit denjenigen, Die Dir nicht sympathisch sind oder die Du als stressig empfindest.

Sorge dafür, dass es Dir gut geht und Du auch Spaß bei der Arbeit hast. Nur so kannst Du als Vorbild vorangehen und anderen eine Hilfe sein. Führe mit mehr Gelassenheit und freue Dich wieder auf Deine Arbeit!

Mehr über mich findest Du hier.